以往,我们提到廉价劳动力,最先想起的就是那些体力劳动者,他们的工作需要花费大量的体力,但工资却少得可怜。不过现在,大学生也加入了这批廉价劳动力的队伍,或许他们不需要花费太多的体力,但也拿着很低的工资,有时甚至连体力劳动者都比不上。
将时光倒回到10年前,那时候大学生可是每个家庭的向往。一个家庭若是能培养出一个大学生,其他人都会投来羡慕的眼光。但是今非昔比,随着国家教育的普及,每年毕业的大学生人数都在不停地上涨,甚至有人开玩笑说,现在去企业基本上都是人均大学生。的确,现在大学生已经不是稀有生物的存。然而,物以稀为贵,这也正表明大学生已经变得廉价了。
近几年就业压力持续上涨,而疫情的爆发更是直接加快其上涨速度。许多刚毕业的大学生都表示压根找不到工作,就算找到了工作也是那种工资很低的。现在有人调侃,大学生花四年的时间学习,出来工资却连农民工都抵不过。
现在的企业招聘的高薪岗位通常对工作经验、学历的要求比较高,没有人希望花费高薪去聘请一个涉世未深的毕业生,除非他能力足够强。因此,许多大学生不得不退而求其次,先去小企业,拿着每月一两千的薪资,去积攒经验,然后再跳槽或晋升职位,获得更高的工资。
目前,考研之所以如此火爆,正是因为大学生发现自己拥有的学历标签并不值钱,于是希望能够进一步提高自己的学历,让自己在未来的工作中更有竞争力。